【基层防疫在线】霞浦:防控疫情在一线 党员干部冲在前


在霞浦县松港街道,街道党工委实行管控网格化管理,组建由班子成员、街道干部、村(社区)主干、卫生院干部、公安民警组成的“五挂一”工作机制,对疑似人员做好“看好、守紧、严管”,确保疫情得到有效管控;

在海岛乡,由于地理条件限制,部分位于外岛的乡、村干部无法参会,率先尝试使用“学习强国”视频功能,召开线上会议,让本岛、外岛及驻城站干部同时上线参加会议;

在下浒、溪南等乡镇,党员干部带头深入一线,扩大排查范围,开展为海上养殖户送政策、送服务、送温暖等活动,将科学防疫措施传递给每一位养殖户……

疫情就是命令,防控就是责任。自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来,面对疫情防治的严峻形势,霞浦县广大基层党组织和党员干部积极响应组织号召,不等不靠、靠前作战,带头站在疫情防控的第一线。

按照抽调一批、储备一批的原则,霞浦县综合年龄层次、专业结构、行业分布等特点,建立参与疫情防控党员干部信息库,抽调机关党员干部、公安干警充实到疫情防控一线,目前,累计共抽调200余名机关党员干部充实到一线。县委、县政府主要领导带队深入一线、靠前指挥,带动所有处级领导干部分赴挂钩联系乡村,带头协调推进。

同时霞浦县组织部成立防治工作一线跟踪考察组,量身定制一线跟踪考察方案,由组织部部主要领导牵头带队,部班子成员、全体部机关干部全员参与、分片包干,组建7个一线考察小组,通过明察暗访、入户走访、随机抽查等方式,全天候进驻开展一线考察,查看14个乡镇(街道)、18个县直单位以及9个专项小组疫情防控落实情况。按照“一日一盘点”的思路,对各考察组考察情况进行梳理,按照“好、较好、一般”进行归类建档,作为下一步评优评先、职级晋升、提拔使用的重要依据。针对执行力不强、工作落实不到位的,对相关责任人进行问责处理,目前已下发问题通报件8期。