今年以来，飞鸾派出所坚持以“党建引领、工作联动、资源共享、能量互释”为宗旨，深入探索基层党建工作新模式，构建以飞鸾党支部为核心，联合政府、企业、学校、村居党支部开启“警政企校村支部大联盟”，探索自己的实景课堂，打造有“温度”、有质感的党日活动，使基层党组织成为凝心聚力的吸铁石，让党员和群众时时感受党建脉搏。着力开创“常规动作不走样，自选动作有特色”的组织生活新局面，呈现共读一本“清廉簿”、共建一片“和谐林”、共绘一幅“平安卷”、共画一个“同心圆”的景象，全面实现共建共治共创共提升的目标。
同时，飞鸾派出所积极开展“缅怀海军先烈”活动，组织民警走进历史，感受海上护边员维护海上治安秩序的奉献精神及戍边战士们的先进事迹，从中汲取公安为民的奋进力量，坚定理想信念，在心中牢牢筑起一道“保卫祖国，服务为民”的精神长城，引航守护“山海红色堡垒”。
主体多元，破“壁垒”强“堡垒”
“我们都是同村人，有什么事情，放心跟我说……”二都下村警务助理在一起关于林氏叔侄的土地纠纷的调解中，这样平复当事人情绪，打开当事人心扉。
随后，民警丁学、林龙麟采取“背靠背谈心，面对面谈差异”的方法，分别做双方当事人的工作，一步一步地拉近双方心理预期。最后，林氏叔侄各退一步，共用土地，双方握手言和，并向调解队表达了感激之情。
飞鸾派出所打破壁垒，创建以民警为核心，联合村居警务助理、人民调解员、律师、综治网格员等孵化出多元主体矛盾调解队伍，参与到各类纠纷排查工作中，进一步增强基层调解能力。同时，以党建引领矛盾化解机制，加档升级“枫桥式”矛盾纠纷调解工作方法，积极衔接司法所，合力打通矛盾纠纷化解的“快车道”。
“自从建立了多元主体矛盾纠纷调解队伍，飞鸾辖区的矛盾纠纷化解率得到有效的提高，今年以来，未发生任何一起民转刑事案件。”该所所长黄安全感慨地说道。
为确保涉企矛盾纠纷能够及时化解在当地，飞鸾派出所通过前期的摸底和筹划，主动打通警企沟通渠道，推出警企法务联席会，将风险排查和民生服务主动前置，借力企业法务力量，进行警企联调。同时，将各企业典型纠纷案例和处置方法建立共享机制，聚力提升执法效果，力求打造更优质的营商环境。今年以来，警企法务联席会成功化解涉企纠纷5起。
创新警务，强“安防”固“安全”
“同学们，你们在生活中是怎么样识别诈骗的？”5月初，飞鸾派出所民警蔡文棋受邀来到宁德四中进行反诈宣传，并聘请四中学生担任“小小反诈宣传员”，进一步加强校园反诈宣传教育与网络安全教育。今年以来，飞鸾派出所积极组织开展“全民宣防”活动，充分利用制作微视频、反诈宣传快板等形式，从源头上开展宣防工作，让反诈宣传入脑入心。“通过广泛发动线上宣传“攻势”达到反诈防骗意识深入人心，为保护人民群众财产打下坚实的基础。”教导员刘成杰介绍说。
9月4日，车里湾锂电项目生产基地发生一起钢筋被盗警情，飞鸾派出所民警何声椿依托“电子监控+巡护队微信群”，通过查看电子监控设备，并在微信群内发布钢筋被盗的消息，仅用不到2小时，就追回被盗钢筋。
走山访海，情暖民心。由飞鸾派出所民警、辅警、村居警务助理组成“山海巡护队”，会同村居平安志愿者、辖区保安员等群防群治力量开展社会面联动巡查，全面强化社会面治安管控力度。同时，以信息化建设为依托，稳步推进电子监控系统建设，全面实现了社会面巡逻网与科技技术防控网的有机结合。
优化服务，集“创新”促“创优”
5月27日疫情期间，车里湾锂电项目施工队多次受到群众阻挠施工，便向警务室求助，车里湾“项目警官”唐黎洲接警后第一时间到达现场了解情况，及时联系项目负责人及相关村委到现场进行三方调停，双方很快达成协议，确保了项目工作进度。
近年来，飞鸾经济发展势头强劲，大型项目雨后春笋般落地生根。飞鸾派出所坚持“项目进了门，就是一家人”的服务保障理念，以“项目警官制”为载体，以靠前服务为着力点，积极为项目推进保驾护航。此外，飞鸾派出所积极拓展服务覆盖全面，为交通不便的孤寡老人、残疾人提供预约登记及上门服务，建立警民交流微信群等沟通渠道。通过线上+线下双向发力，努力解决群众的疑难杂症、急难愁盼，实现让“让数据多跑腿，群众少跑路”服务效果。
自新冠肺炎疫情防控工作开展以来，飞鸾派出所开通“流动警务车”，每月深入辖区各村居，面对面教学“福建治安便民”公众号“治安户政业务办理”平台的应用，积极倡导群众通过“网上办、掌上办、预约办”办理相关业务。同时，设立线下警民“联络点”，把警民联系点建设成为了安全宣传的“阵地”、服务群众的“窗口”、收集民意的“信箱”、警民联系的“桥梁”和治安防范的“堡垒”。通过线上线下双通道，将民警、群众拧成一股绳，更牢固地搭起“警民连心桥”。
来源：闽东日报·新宁德客户端
记者：吴宁宁 通讯员 林思廷
编辑：陈娥